你是不是會碰到這樣的情況，投了美工招聘的簡歷，可是幾天都接不到HR打來的面試電話，還沒開始面試呢，就對自己產生了懷疑，覺得自己是不是能力不夠。

其實小匠想告訴你，不是你的真實能力不夠而得不到美工招聘面試的電話，是因為你寫得簡歷有問題。現在HR每天在網上要看幾十上百份簡歷，如果你的簡歷平淡無奇，怎么會讓HR看重呢？所以你想要接到很多美工招聘面試的電話，就是先從你的簡歷出發，做出一個好的簡歷是關鍵。下面，小匠就來說說怎么做出一個好的簡歷：

       1、簡歷定位

   HR發布了美工招聘的信息之后，就要開始花時間和精力去閱讀大量簡歷、篩選美工人才，他們看這些簡歷其實是想知道哪些簡歷符合他們的要求，哪些簡歷表達出能為他們做什么，而不是花時間欣賞你簡歷的文筆，所以毫無針對性的簡歷是打動不了HR的，如果你的簡歷也是這樣，那么馬上修改它，不然你會錯過很多機會。

   一份好的美工招聘簡歷，是能明確出你到底能干什么，最擅長的是什么，突出重點，這才能使你的簡歷有機會脫穎而出。

2、過硬的內容

          一份好的簡歷不僅僅只有漂亮的外表，還應該要有過硬的內容，這些內容要特別突出你美工方面的能力，成就和經歷，簡歷內容要闡明你的美工能力可以勝任這份工作，如果你要突出以前完成的案例，就要寫清楚結果。選擇的案例也是要強調出你的經驗和能力，不要寫一大堆無關系要的東西。

　    3、讓簡歷醒目

         你的美工招聘簡歷外表沒必要很華麗，但是至少要清楚醒目。你可以用簡歷中空白處和邊框來強調出你的正文，或者在簡歷內容中使用字體格式，如斜體、下劃線、首字突出等方法，來美化你的簡歷。

　　4、縮短你的簡歷

         一般情況下， HR只會花上40秒來看一下你的簡歷，然后才會決定要不要面試你，所以這種情況簡歷是越簡練越好。假如你有比較長的職業經歷，那么就寫最近3-4年與美工行業相關的經歷，把那些無用的，跟美工招聘面試不怎么相關內容刪除掉。

   　5、強調成功經驗

         在簡歷中，你的經驗是HR很關注的點，如果你有成功的經驗，那么大膽的在簡歷中表現出來吧，不過你要記住想要別人相信你的這些成就，那么你要客觀的，詳細的說明你在取得這些成就的過程中做了什么，這樣的美工人才一般會受到HR的青睞。

　　6、最后測試

在你寫完簡歷之后，你要再檢查一下你的簡歷是不是回答了以下的問題：

能不能讓HR很快就知道你的能力?

是不是寫清了你的能力?

是不是寫清了你符合這份工作的要求?

有沒有什么東西可以刪除的?

       一份好的簡歷不是那么容易的，都是需要你去用心，如果一開始你就不用心去做，怎么可能接到美工招聘的電話呢？

                                            知道這4點，美工招聘時才能談個好薪資！